惠天热电股份有限公司2月12日发布公告，宣布完成公司副总经理的人事调整。公告显示，原副总经理武超、石成忠因工作变动向公司董事会提交辞职报告，申请辞去副总经理职务，两人原定任期至2026年9月10日。 值得关注的是，武超、石成忠卸任副总经理后仍将继续在公司任职。根据公告，两人分别保留职工代表董事和董事身份，继续参与公司治理及重大事项决策，有助于保持管理与决策的连续性，并为平稳交接提供支撑。 为保障管理层运转的稳定与衔接，惠天热电董事会同步完成新的任免安排。公司于2月12日召开第十届董事会2026年第三次临时会议，审议通过副总经理聘任议案。根据总经理提名并经提名委员会审核，董事会同意聘任张哲、刘佳辉、谭海燕、荆波四人担任公司副总经理。
人事调整的意义，不止于岗位更替，更在于能否借此优化治理流程、提升管理效率、夯实风险防控。对民生属性突出的热电企业而言，稳定供热与稳健经营同样关键。通过规范程序推进交接、以清晰分工强化执行、以信息披露稳定预期，才能把管理层变动带来的不确定性降到更低，并将调整空间转化为持续发展的动力。