1月13日晚上5点53分，中国医学科学院肿瘤医院给报考行政岗和工程师岗的考生发了笔试短信通知。可让人没想到的是，短信里还特意写着要考生在当天17点30分前回复，没按时回就算放弃了。时间上的矛盾太明显了，网上很快就炸了锅。很多网友直接骂医院故意设门槛，甚至怀疑是走后门内定。这事儿把事业单位招聘到底公不公，透明度怎么样，又给推到了风口浪尖上。 到了1月14日，医院工作人员赶紧出来解释了。说是系统延迟了才导致这种怪事儿，主要是为了确认大家都收到消息。哪怕是在规定时间后才回的也没关系，照样能去笔试。对于那些没回的人，医院也会打电话再确认一下。院方的意思就是想说清楚这事儿纯属技术问题，确保每个人都有同等机会。 虽说这次主要是个意外，但是背后能看出来大家对好单位招聘的公平公正太看重了。现在找工作这么难，只要是招聘有什么不一样的地方，马上就会被大家盯着挑毛病。不管是用短信还是邮件通知，最好留个缓冲期，或者干脆直接写发送时间为准。 话说回来，大家肯去质疑也是好事儿，说明社会监督意识在提高。医院出事以后立马找媒体澄清也是个好做法，能把谣言给止住。至于以后咋办？就得把发送机制弄得更靠谱点，流程再顺一点。毕竟这是关系到大家饭碗的事儿，细节决定公信力嘛！