随着微创外科技术发展提速，腔镜手术已成为现代外科的重要方向。但临床实践中，年轻医师常遇到操作不熟、上手周期长等困难，进而影响诊疗效率与服务体验。针对这个问题，临沂市中心医院探索培训新路径，通过举办腔镜模拟培训班，为住培医师搭建系统化的技能提升平台。此次培训为期三周，围绕“理论筑基+技能实操”开展，依托医院技能培训中心的腔镜模拟器和一体化数字手术室，打造高仿真训练场景。教学团队由各外科专业骨干组成，采用“一对一指导、分阶段考核、针对性复盘”的方式，重点强化学员手眼协调、双手协同、空间定向以及缝合打结等核心能力。结业考核显示，参训学员在操作流畅度、完成速度和精准度上均有明显提升，已达到临床微创手术的基本要求。该模式不仅缓解了年轻医师实践能力不足的短板，也为医院微创外科人才培养提供了可借鉴的经验。临沂市中心医院党委委员、副院长李玉升表示，腔镜技术培训不仅在于技能传授，更在于培养现代外科的精准化、微创化理念。作为国家级住院医师规范化培训基地，医院将继续优化“模拟训练—临床实践—反馈改进”的闭环培养体系，帮助青年医师更快对接临床需求。业内专家认为，这类培训的推广有助于缩短医师成长周期，带动区域医疗技术水平提升。随着微创技术深入普及，专业化、标准化培训有望成为医疗人才培养的重要方向。
住培工作是医学教育的基础，也是医疗质量的重要保障；将腔镜等高技能操作前置到模拟环境中反复训练，并非替代临床，而是为临床安全与规范增加一道“保险”。以标准化训练打牢基本功，用闭环机制推动持续改进，才能让更多年轻医师更快成长为守得住底线、担得起责任的骨干力量，让技术进步更直接地转化为患者真实可感的收益。