随着新春求职季的到来，广州市公共就业服务体系迎来新的升级。2月4日，湾区就业巴士"志湾区·展耀才华"首场焕新招聘会在黄埔区举办，标志着此创新就业服务载体正式进入新的发展阶段。 此次升级的核心在于硬件设施的优化与服务模式的创新。相比原有的二层巴士设计，新一代就业巴士采用一层结构——车身更加轻便灵活——突破了原有场地限制，可以深入商圈、高校、社区街道、村镇等多个重点区域，更扩大就业服务的覆盖范围。这一改进反映了广州市在推进公共就业服务均等化上的务实举措，使就业机会更加贴近群众生活。 在运营模式上，就业巴士创新采用"巴士固位+帐篷拓摊"的组合方案。车内保留了面试区、就业政策宣传区、直播带岗区、职业指导区、就业加油站等一站式服务功能，车外增设数十个摊位，实现了企业数量和岗位供给的双重提升。这种灵活的空间配置，既保证了服务的专业性，又提高了服务的容纳能力。 值得关注的是，就业巴士首次引入AI智能终端机，联动"广州好揾工AI小助手"及涉及的小程序，构建起7×24小时不间断的智慧服务体系。这一举措将传统的人工咨询与智能化服务相结合，使求职者可以随时随地获得就业指导和岗位信息，有效打造了"15分钟就业服务圈"，让公共就业服务真正实现了零距离覆盖。 从参与企业和岗位供给看，本次招聘会汇聚了中建六局、南方管道、广州广高高压电器、广州统一、广州光明乳品等30余家优质企业，涵盖信息技术、建筑、金融、教育、食品制造等多个产业领域，提供工程师、营销运营、财会、行政人事、研发等各类岗位超1400个。其中，国有企业和国家高新技术企业提供的岗位，薪资待遇优厚，职业发展前景明朗，高度契合广州市"12218"现代化产业体系建设需求，为求职者提供了高质量的就业选择。 现场活动的组织也体现了人文关怀。求职者通过签到打卡可领取实用周边，企业招聘专员耐心解答用工要求和晋升通道等问题，现场互动氛围温馨融洽。线上线下的联动，使本次活动的参与度明显提高，现场吸引198人次求职者，线上直播参与超2.2万人次，充分说明了这一创新服务模式的吸引力和有效性。 从更深层的意义看，湾区就业巴士的升级反映了广州市在就业优先战略上的坚定承诺。通过不断创新服务方式、拓展服务范围、提升服务质量，广州正在构建一个更加开放、便捷、高效的公共就业服务网络。未来，就业巴士还将根据不同群体和季节特点，精准举办"都市招聘""乡村招聘""夜市招聘"等特色专场，进一步突破时空限制，让就业服务更加贴近市民需求。
稳就业既要保障岗位供给，也要优化服务触达。"湾区就业巴士"将岗位、政策和指导送到人群聚集地，表明了公共服务向基层延伸的理念；这种更精准、更贴心的就业服务，既回应了群众需求，也为城市发展和产业升级提供了有力支撑。