就在这几天，外面传疯了个谣言，说网易打算用AI把那些外包员工都给清退掉。3月18号的时候，有个截图在微信群里到处传，上面写着网易外编从4月1日开始裁员30%，到5月1日再全部裁掉。连广州那边的产研设计外包也都要被一锅端了，说老板一直在琢磨怎么用AI取代人力。不过网易官方很快就把这事给辟了谣。他们给华尔街见闻说了，这完全就是胡扯。说近期的那些人员变动，都是因为项目上的业务调整和人员汰换，属于公司的日常管理操作，根本不影响大局。 有行内的人也分析了一下，虽然现在AI发展挺快，能帮不少基础工作提提速，但外包岗位包括技术支持、美术、运营审核还有行政后勤这些方面，很多需要复杂执行或者涉及人类情感逻辑的活儿，AI现在根本干不了。不过不得不说，这股以AI为名的裁员大潮确实正在全球科技公司里蔓延开来。 就拿亚马逊来说吧。今年1月的时候，他们又宣布要再裁掉大约1.6万个职位，把中国区的不少办公室都给卷进去了。这其实是他们继2025年10月裁掉1.4万人之后的第二轮大动作。短短三个月的工夫，亚马逊就已经裁了3万名员工了，差不多占了全球总人数的10%。这是亚马逊成立30多年来规模最大的一次裁员。亚马逊的CEO安迪·贾西当时在内部信里说得挺直白：“路上已经有1000个生成式AI应用了，以后真的不需要这么多人了。” 路透社前不久也爆料说，Meta（脸书母公司）正打算搞新一轮的大规模裁员，估计有20%以上的员工要受影响。这主要是为了应付那不断上涨的AI基础设施投入成本，好让AI辅助办公甚至是独立干活儿铺平道路。 网易CEO丁磊在2月发的财报里也提到了，AI现在已经成了他们研发和运营的核心基础能力了。看来以后这东西真的会变成职场上的一个大话题。