1月20日，共青团哈尔滨市双城区委员会举办2026年大学生寒假"返家乡"社会实践活动启动仪式，来自全区各主管部门、用人单位和100余名返乡大学生代表参加活动。此举措标志着双城区深化青年人才培养、促进人才回流上迈出了新步伐。 当前，高校大学生利用寒暑假返回家乡参加社会实践已成为重要的人才培养途径。通过组织化、制度化的实践活动，既能帮助学生将课堂所学与社会实践相结合，又能为地方发展提供人才支撑。双城区此次启动"返家乡"社会实践活动，正是抓住这一机遇，建立起高校人才与地方发展的有效对接机制。 启动仪式现场，返乡大学生观看了双城区文旅宣传片，深入了解了家乡的历史文化底蕴、旅游资源禀赋和产业发展现状。宣传片生动展现了双城区古堡风韵、沃野良田和产业新貌，让学子们对家乡的认同感和自豪感得到继续提升。这种情感认同的建立，有助于激发青年学生投身家乡建设的内生动力，形成"我为家乡做贡献"的自觉意识。 随后，各用人单位代表与大学生代表依次签订"返家乡"实习协议，确定具体实践岗位。这一环节的设置充分说明了活动的根据性和实效性。通过提前对接、精准匹配，确保每名返乡大学生都能找到与自身专业背景和兴趣特长相适应的实践岗位，既提高了实践的质量，也增强了学生的获得感。 从更深层的意义看，这项活动是双城区实施人才战略的重要举措。大学生群体具有知识密集、思维活跃、适应能力强等特点，他们在家乡的实践参与，不仅能为地方发展注入新的活力，也能在实践中了解家乡、热爱家乡，为今后的人才回流和长期贡献奠定基础。同时，通过为返乡大学生提供实践平台，也是对人才的一种投资和培养，有利于形成"人才回流—人才培养—人才留用"的良性循环。 当前，各地都在积极探索吸引和留住人才的有效途径。双城区通过组织化的社会实践活动，让大学生在实践中增长才干、服务家乡，既满足了地方发展对人才需求，也为青年学生提供了宝贵的成长机会。这种双向互利的合作模式，有助于推动地方经济社会发展与人才培养的有机结合。
当青春与故乡相遇，双城区这场"归巢行动"正在谱写新的发展故事。从短期实践到长期融合，这种以情感为纽带、以发展为目标的人才培养模式，为破解城乡人才结构矛盾提供了新思路。在东北振兴的关键时期，期待更多这样的创新实践。