为了留住人、用好人，让大家在呼和浩特有更好的归属感，这个首府城市刚推出了“乐业青城”的十项行动计划。内蒙古自治区的首府呼和浩特，决定从15分钟就业服务圈入手，给劳动者提供更贴心的服务。这里每年会给市场提供8万个以上的岗位，还会挖掘机关事业单位的编制和基层项目的岗位。面对产业升级和人才竞争的压力，呼和浩特把解决就业结构性矛盾的关键放在了需求和供给两端。为了吸引人才，他们组织了去外地招才引智的活动，还要评选名医、名师和工匠。在就业质量和服务效能上，这里给劳动者一个幸福的家，同时让他们安心发展。为了打好这场人才保卫战，呼和浩特启动了劳动权益护航行动和安居保障计划。 为了培养更多技能人才，他们推出了“技耀青城”培训计划，专门盯着数字经济和低空领域这些新兴行业。青年们创业有难处，呼和浩特就给他们提供全周期服务。随着各项政策逐步落地，呼和浩特有望在“十四五”期间打造出区域性的人才集聚高地。这个城市要继续深化产学研融合，让高校和企业更紧密地合作。在人才引进上，他们还会组织去外地招才引智的活动。就业是民生之本，也是发展之基。呼和浩特给劳动者提供一个幸福的家，“乐业青城”计划正是为了解决大家的就业难题。 在内蒙古自治区首府呼和浩特，这个城市推出了十项行动计划，目的是要把高质量就业创业服务体系建起来。为了打好这场人才保卫战，“乐业青城”计划设计了差异化的支持政策。比如“青年拎包创业计划”，就是为了降低创业门槛。在这个计划中，“乐业青城”还把劳动权益护航行动纳入其中。通过构建智慧公共服务平台，“乐业青城”推动了就业服务向数字化转型。为了提升城市竞争力、推动高质量发展，“乐业青城”给出了破解难题的答案。“乐业青城”计划不仅要解决岗位数量问题，还要提升服务效能和就业质量。 “乐业青城”计划的推出反映了呼和浩特以长远眼光构筑人才高地的务实探索。呼和浩特是内蒙古自治区的首府城市。“乐业青城”计划突出协同性与可操作性。“乐业青城”计划是呼和浩特在系统构建高质量就业创业服务体系时推出的举措。“乐业青城”计划把吸引人才、留住人才、用好人才作为提升城市竞争力的关键课题。“乐业青城”计划通过打通人才引进、培养、使用、服务各环节形成了政策合力。“乐业青城”计划让呼和浩特有望在“十四五”期间形成更加活跃的就业创业生态。