30%的时间被节省了，这就是SK电信员工自己创造的奇迹。这家公司正在搞一个“我们一起改”的行动，把AI技术推广到每一个岗位，哪怕你不懂代码。这次全员AI代理计划已经启动，他们给每位员工都配备了专属的智能助手。为了实现这一目标，公司提供了三个特别的平台：A.dot Biz用来做通用工作，Polaris专门管营销和数据，Playground则帮你搞数据分析和写代码。大家只要用自然语言提要求，或者把现成的模块拼起来，就能弄出一个实用的AI小帮手。16号那天，支持这套系统的“AXMS”也正式上线了，它会把大家脑子里的好点子和干活的进度都实时亮出来，让大家知道大家都在忙啥。 为了把这种创新精神养成习惯，公司全年都会搞AX创意大赛和培训。上个月的比赛已经收了180多件作品，选出来的好东西马上就能走快速通道做出来。那些被挑中的项目要跟一线人员和研发团队一块干，争取第三季度就能卖钱并且推广给所有人用。除了比赛，公司还搞了Frontier培训、Design Camp和Bootcamp这些能力建设的项目。上半年要办黑客马拉松，下半年还会搞第二轮选项目和发奖励，让成功的案例在全公司传开去。 像“安全代码验证自动化”这种工具就是员工自己搞出来的，它用AI帮忙检查代码、纠错和提建议，据说一年下来能把程序员的活儿节省掉30%。位置分析的“LITMUS”也不赖，它把交通和人流的数据算出来之后，还签了地方政府的新合同。SKT的郑在勋说，这次转型不搞那些花里胡哨的技术噱头，而是从那些最懂自己工作难处的人手边小事改起。只要大家都相信答案就在现场，这些用AI解决麻烦的小尝试就能变成推动公司发展的强大飞轮。