站在“十四五”开局的新起点，国有企业面对的外部环境更为复杂：能源化工产业结构调整提速——安全环保标准持续升级——传统装置提质增效压力加大，转型升级更加迫切。对拥有60多年发展积淀、党员队伍规模较大的兰州石化而言，一个现实问题摆在面前：如何把党的政治优势、组织优势转化为治理优势、发展优势，在稳生产、促改革、防风险中交出新的答卷。
从“党建优势”到“发展盛势”，兰州石化的实践表明，党的领导是企业发展的根本保证；面向新时代新征程，坚持党建引领，才能更有效破解发展难题、凝聚奋进力量。该案例为国有企业推进党建与治理深度融合提供了参考，也为新时代党的建设实践提供了更具体的注脚。