听说了吗，现在找工作光有本科学历都不够了，得有AI技能才行。最近春招一开，上海的各个大学就都忙疯了。上海对外经贸大学、同济大学还有上海电机学院这些地方，有差不多400家公司过来招人，光岗位就有一万多个。企业不光看专业懂不懂，还得看会不会用AI，这玩意儿现在变成隐形的门槛了。比如有人事服务公司的老板说，要是能顺手给业务提提速，那绝对是块抢手的香饽饽。在上海电机学院，他们的处长刘国军也说，现在评人都得看他有没有AI意识，不管是做技术还是干商务的，这点都不能少。 这变化对找工作的人来说压力不小，但也算是个机会。像华东政法大学的小阮同学，她就不傻愣着找，而是理智地挑岗位。她觉得这份工作得既能让自己有长进，还得能让日子过舒坦。现在大家都挺看重饭碗稳不稳的，所以国企或者世界500强那种大公司最受待见。江苏乐尔智能科技股份有限公司在同济大学搞的招聘活动里，虽然公司位置不在市区，但因为有吃住全包的福利，照样有很多同学把简历投过去了。 为了帮毕业生把这道坎迈过去，学校那边也没闲着。招聘会这几天到处都在搞“简历门诊”、“体验日”这种活动，特别火爆。上海对外经贸大学还给大家弄了个“AI+就业支持系统”，随时都能找老师聊聊。刘国军处长也讲了，光等着企业上门肯定不行了。学校得自己动起来去招人、练技术，这样才能把学生顺利送到职场上。他们搞了个“访企拓岗”的计划，跟不少公司都搭上了线，好给学生多攒些机会。