杰克·多西这个推特创始人，最近给他的新公司Block弄了个大动作，直接裁员40%，有四千多号人要走。大家肯定也都看到了，这事儿确实挺突然的。多西在给股东写信的时候就说了，这都是因为AI给公司带来了大变化，本来的老一套做法行不通了。他还预言说，未来一年里，大部分公司都会像Block一样做出这种调整。所以咱也别觉得太意外，反正这就像是个行业趋势一样。 你看多西信里的原话：“今天我们跟大家分享了个艰难的决定。” 他把公司规模砍了近一半，从一万多人减到了不足六千。为了让大家明白为啥要这么干，他也是掏心窝子讲了一堆道理。 你说说这数字就挺吓人的，“2025年是个强劲年”，毛利润翻了一倍多；第四季度的表现也不错，超过了“40法则”，Cash App的网络活跃度上去了，Square的总支付量GPV也涨了，新交易量NVA更是创下了新高。 但即使现在这么好，多西还是觉得要赶紧变一变。核心意思就一句话：智能工具彻底改变了做事的方式。他觉得一个小团队用这些工具，反而能干得更好、更多。而且智能工具的能力每周都在加速增长。 他还说自己不想被动等着被时代抛弃，“我宁愿现在主动调整”，“而不是被迫去适应”。 至于为什么要这么做？多西解释说这不仅仅是为了省钱。Block服务了几百万客户呢，那些卖家和消费者都会感觉到变化带来的经济影响。 接下来就是多西给未来规划的蓝图了。“智能将成为整个公司运作的核心”，不管是做决策、建立信任还是开发产品，“都以智能为中心”。“极度专注”也是重点，“我们现在就专注于打造四件事”：客户能力、接口、主动智能还有协调运营的模型。 最后还要提到速度，“新公司没有理由迟缓”，“更快地做出决策、更快地交付产品”。 总之，“我们要成为一家更小、更快、以智能为本的公司”，“价值肯定会显著提升”。