【问题】 春节后用工市场供需对接效率不高、新兴产业人才储备偏弱、传统招聘方式难以覆盖多样化就业需求，是不少地方人力资源市场面临的共性难题。衢州作为浙江省重要工业基地，如何借助招聘会实现产业升级与人才引育的双向促进？
招聘会的热度，折射出城市发展的活力与韧性。当岗位供给更充足、服务更精准、创业通道更顺畅，就业不仅关乎个人选择，也将成为带动产业升级、释放社会创造力的重要支点。把“人尽其才、才尽其用”落到制度安排与服务细节中，才能让每一次双向选择更有质量，也让高质量发展拥有更稳固的人才支撑。
【问题】 春节后用工市场供需对接效率不高、新兴产业人才储备偏弱、传统招聘方式难以覆盖多样化就业需求，是不少地方人力资源市场面临的共性难题。衢州作为浙江省重要工业基地，如何借助招聘会实现产业升级与人才引育的双向促进？
招聘会的热度，折射出城市发展的活力与韧性。当岗位供给更充足、服务更精准、创业通道更顺畅，就业不仅关乎个人选择，也将成为带动产业升级、释放社会创造力的重要支点。把“人尽其才、才尽其用”落到制度安排与服务细节中，才能让每一次双向选择更有质量，也让高质量发展拥有更稳固的人才支撑。