各位注意了，3月7日，示范区搞了个挺重要的会，邀请了60多家企业来聊聊怎么推动奇瑞汽车供应商的绩效分级工作。虽然说是动员会，但这是实打实的部署会，市生态环境局局长陈勇和示范区管委会主任郑红英都亲自上阵讲了话。杨锦诚副局长主持的会议挺实在的，直接宣读了奇瑞商用车（安徽）有限公司河南分公司的绩效分级提升方案。专家团队也没藏着掖着，把政策和流程解释得特别细。针对咱们开封的特点，专门给工业喷涂和塑料行业来了次“定向爆破”。 奇瑞商用车河南分公司和开封武秀汽车配件有限公司的代表都上去说了说自己的情况。现场气氛很活跃，大家有疑问就提出来，专家们一个接一个地把问题给解了。陈勇局长说得挺实在，改善生态环境不是光靠政府，企业也是一份子。他说这次绩效分级不是为了“卡脖子”，是给咱们高质量发展当保镖、帮咱们纾困解难的。这既是工作的开始，也是给大家鼓鼓劲的动员会。大家要听市委市政府的指挥棒走，既要看到成绩，也要认清差距。 郑红英主任也提了个醒，绩效分级的“创A晋B”是今年大气污染防治的头等大事。她建议龙头企业多做表率，“链主”奇瑞汽车要带头争创A级标杆。“头雁”得飞起来，还要把环保要求传给上下游的伙伴们。还要试着搞个“绿色供应链”的评价机制，把绩效分级的结果变成挑供应商的重要砝码。 至于怎么干？职能部门要当好服务员。示范区生态环境分局要往前站着服务，帮着企业去抢国家、省、市的政策和钱袋子。咱们企业自己也不能闲着，得按技术指南一项项查差距，“一企一策”弄个改造方案出来。争取在今年秋冬季前，把示范区的重点企业都弄成A级或B级，好享受差异化管控的好处。 最后还得打个硬仗。通过政企一起努力，争取在今年秋冬季前拿下一批A级或B级企业。大家齐心协力打赢这场绩效分级的攻坚战，推动企业绿色低碳转型，让开封的空气更干净、经济发展更有质量。（消息来源：示范区融媒体中心：贾欣）