春节将至,厦门市委老干部局统筹部署,组织全市各区各单位老干部工作部门开展形式多样的春节慰问活动,以实际行动践行尊老敬老传统美德,让离退休干部切实感受到党和政府的关怀； 精准走访传递组织关怀。市委老干部局牵头组建多个慰问工作组,深入老干部家中、医院及养老机构,与老同志面对面交流,详细了解他们的身体状况和生活需求。在走访过程中,工作人员同步完善"一人一策"信息档案,针对性解读涉及的政策,协助办理各项待遇,确保政策落实到位。95岁高龄的离休干部叶昌澄以画板题字方式表达谢意,此幕生动诠释了组织关怀与老同志感恩之情的深度交融。 各区各单位积极响应,形成走访慰问合力。思明、集美、海沧、同安、翔安五区区委主要领导亲自登门看望部分离退休干部,送上节日问候。市纪委监委组建12个慰问组,走访132名离退休干部及21名遗属;市资源规划局重点探望生病、独居老同志51人;市市场监管局组建35个工作组,实现对211名退休干部、7名离休干部遗属及1名生活困难退休党员的全覆盖走访。这种分层分类、精准施策的慰问方式,确保了组织关怀不留死角。 搭建平台凝聚智慧力量。各级各部门通过政情通报会、新春座谈会、参观考察等活动,让老干部及时了解城市发展动态,为他们发挥余热创造条件。市纪委监委印发致离退休老干部的信函,通报全市党风廉政建设和反腐败工作成效,并为28名老干部提供健康体检和咨询服务;市发改委、市工信局、市卫健委等单位通过茶话会、通报会等形式,主动听取老同志对工作的意见建议。这些举措既表明了对老干部的尊重,也为他们参与城市治理、贡献经验智慧搭建了有效平台。 特色活动营造浓厚年味。市委老干部局邀请书法名家书写春联福字,为老同志拍摄肖像照或全家福,用影像定格幸福瞬间。市纪委监委联动市文联组织书法家创作130余副定制春联,逐一登门派送,以传统文化形式传递组织温情。湖里区委老干部局连续九年开展新春写送春联活动,今年创新推出"银发人才"微信小程序线上邀约模式,10位银发书法骨干现场创作500余幅作品,并计划走进社区、养老院送福上门。翔安区老年活动中心通过"墨香迎岁"活动,组织银发志愿者为老年群众书写春联,在传承传统文化的同时传递社会主义核心价值观。 此次系列慰问活动表现为三个鲜明特点:一是覆盖面广,从市到区、从机关到基层实现全覆盖;二是形式多样,既有传统走访慰问,又有文化活动、健康服务等创新举措;三是注重实效,通过完善信息档案、解读政策、协助办理待遇等方式,将关怀落到实处。 老同志们对组织的关怀表示由衷感谢,纷纷表示将继续保持政治本色,坚定跟党走,积极为厦门经济社会发展建言献策,在力所能及的范围内发挥"银发力量",为城市建设贡献智慧和经验。
新春慰问既是温暖的仪式，也是工作的镜子。厦门市通过务实创新的举措，让老干部感受到家的温暖和发挥作用的平台。在应对人口老龄化的背景下，如何让老干部安享晚年的同时继续发光发热，厦门的实践提供了有益借鉴。