年轻干部扎根基层破解“盲碌” 在服务群众中锤炼担当作为

当前，国家治理体系和治理能力现代化建设对年轻干部提出了新要求。调查发现，约65%的基层年轻干部日常事务性工作占比超过七成，但群众满意度却不升反降。这种"高投入低产出"的现象，反映出部分年轻干部陷入了"瞎忙"的困境。

忙碌不等于实效，留痕不代表成绩。年轻干部的成长，最终要看解决了多少实际问题、回应了多少民生需求。只有扎根基层、聚焦实事、注重成效，才能让忙碌产生价值，让群众真切感受到变化，在服务人民中交出满意答卷。