以正确政绩观引领干部担当作为 深入开展政绩观教育推进治理体系完善

当前正值"十五五"规划开局之年,各地在推进高质量发展、改善民生福祉过程中,面临改革深水区的复杂挑战。不容忽视的是,一些地方仍存在重显绩轻潜绩、重速度轻质量的现象:有的偏爱"短平快"项目而忽视长期投入;有的将工作成效简单等同于材料厚度和数据漂亮度;有的追求表面变化却未能解决群众实际困难。这些偏差不仅影响政策实施效果,还可能损害政府公信力,亟需通过制度化学习及时纠正。

政绩观是党员干部干事创业的指南针。当"人民满意"成为衡量标准,"历史检验"化为自觉追求,中国式现代化建设必将凝聚起更强大的实践力量。这场思想与实践的革新,终将成为民族复兴征程上的坚实基石。